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南京醫藥召開2017年全流域黨建工作會
2017-03-07 14:41:00

 
        3月7日,南京醫藥全流域黨建工作會議在南京醫藥產業園18號樓隆重舉行。南京醫藥黨委委員、全流域企業黨組織負責人、黨群工作(政工)負責人、通訊報道人員參加會議。新工集團黨委委員、副總經理吳啟寧、政工部部長徐媛媛出席會議。公司黨委副書記、工會主席周立主持會議。
        在上午會議上,公司黨委副書記兼紀委書記吳楠宣讀了《2016年精神文明專項獎表彰決定》,通報了慶祝南藥上市20周年征文評選結果;舉行了各企業2017年度《黨建工作目標責任書》、《黨風廉政建設責任書》的簽訂儀式。
        公司黨委書記陳亞軍在講話中明確2017年南京醫藥黨委工作的主體思路是:把黨建目標與經濟發展高度融合,全面解決黨的領導、黨的建設弱化、淡化、虛化、邊緣化問題,發揮好黨委政治核心作用、黨支部戰斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用,以強化領導班子思想建設、干部人才隊伍建設、黨組織建設和黨員隊伍建設為根本,落實黨委主體責任和紀委監督責任,構建“三位一體”的新型監督體系,以提高企業效益、增強企業競爭實力、實現南藥快速健康發展為出發點和落腳點,為經濟發展提供切實有效的思想保障、組織保障和服務保障。陳書記從七個方面進行了2017年黨委工作部署——著力破解“四化”難題,重點建設“四項工程”;堅決杜絕“兩張皮”現象,共同構建“一體化”格局;打造“四好”領導班子,培育“一流”核心團隊;建立“雙向”培養機制 ,建設“三支”骨干隊伍;充分發揮 “三個作用”,夯實黨建“三級”責任機制;全面落實“兩個責任”,持之以恒糾正“四風”;發揮群團紐帶作用,促進企業和諧發展。
        公司董事長陶昀在講話中強調指出:強化黨在國有企業的領導,要體現在發揮作用上,要理直氣壯做工作;強化黨在國有企業的領導,要體現出戰斗力;強化黨在國有企業的領導,要用業績來證明。面對今后更為嚴厲的大環境,黨員干部要有挺身而出、敢啃硬骨頭、敢打硬仗的精神斗志,工作越艱難越需要大家從身邊的一件件小事做起,“不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海”。南藥的未來是靠大家一點一滴地努力而成就的。希望在座的各位把建設南藥的未來作為自己的光榮使命,把強化黨在國有企業的領導作為自己的光榮使命,努力為企業的改革發展做出更大的貢獻。
        吳啟寧副總在講話中重點指出:要堅持黨對國有企業的領導,保證黨和國家方針政策、重大部署在國有企業貫徹執行;堅持服務生產經營,以企業改革發展成果檢驗黨組織的工作和戰斗力;堅持黨管干部、選人、用人的把關作用。企業黨組織要統籌推進干部人才建設工程,黨群與人力資源部門要在黨組織的領導下,協同配合,共同承擔具體工作任務。在優化干部隊伍結構上圍繞管理、銷售、技術、黨務、維穩、技能六大人才系列,建立完善人力資源規劃。通過“雛鷹、幼鷹、飛鷹、雄鷹”計劃,加強后備人才梯隊建設。在人才選拔上要樹立“不拘一格降人才”、“人才要有一線鍛煉經歷”的觀念,并且要建立完善激勵機制,營造人才成長的良好環境;堅持加強國有企業基層黨組織不放松,確保組織建設和企業生產經營同步設置、同步落實,為做強做優做大國有企業提供堅強組織保證。
      
會議上,考核測評了2016年度各企業黨建目標完成情況;對公司黨建“四大重點項目”討論稿進行了意見征集。此次會議為開創2017年南京醫藥黨建工作新局面奠定了基礎。


 

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